令和の組織論

9:人材論

せっかく整えた人事制度が空回りしてしまう理由  ~制度ではなく、空気が組織を強くする~

なぜ“空気”が成果を決めるのか?制度ではなく“空気”が人を動かす多くの企業では、「立場に関係なく自由に意見を出してほしい」「挑戦を称賛する」といった制度や方針が掲げられています。しかし、現実の職場では「結局、年次や役職の高い人ばかりが発言し...